Senior Front – End Developer – FP1283 Front-end

Top 3 lý do IT dev chọn chúng tôi:

Mức lương cạnh tranh
Mội trường làm việc thoải mái

Công ty:

Have many years of experience in software development. We are leading software outsourcing company in Asia. And we also are owner many startup products. We are welcome to fresher if you love programming and have a good mindset.

Quốc Tịch Công Ty:

Singapore

Quy mô công ty:

> 20 người

Loại hình công ty:

Outsourcing and Product

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:

Tầng 3, toà nhà Dolphin Plaza, số 6 đường Nguyễn Hoàng, Phường Mỹ Đình 2, Quận Nam Từ Liêm, Thành phố Hà Nội, Việt Nam., Nam Từ Liêm

Vị trí:

Senior Front - End Developer

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Hiểu biết trước về Javascript es5 & es6 + gốc
Có kiến ​​thức về ngăn xếp React (ReactJS, Redux, Quản lý trạng thái, Lập trình chức năng)
Có kiến ​​thức về HTML5, CSS3, SASS / SCSS
Kiến thức vững chắc về các công nghệ & khuôn khổ phát triển web hiện đại dựa trên JavaScript, HTML, CSS
Có kiến ​​thức về phát triển bố cục đáp ứng tận dụng CSS và truy vấn phương tiện
Thiết kế và triển khai các giải pháp phía máy khách mạnh mẽ với RESTful API, Websocket.
Năng lực mạnh mẽ trong các bố cục đáp ứng, ưu tiên thiết bị di động tận dụng các truy vấn phương tiện CSS.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

Có từ 4 -5 năm kinh nghiệm về ReactJS, React Native
Có kinh nghiệm trong các quy trình và ứng dụng phát triển nhanh như Trello, Jira.
Có kinh nghiệm về Docker và GIT là một lợi thế
Có tư duy logic và tư duy kiến ​​trúc
Giao tiếp tiếng Anh tốt là một lợi thế
Khả năng cộng tác với người khác đã được chứng minh.

Làm việc với ai:

Lead người việt

Thăng tiến:

có cơ hội thăng tiến nhanh,

PHÚC LỢI:

Quyền lợi
Giờ làm việc: Thứ Hai - Thứ Sáu (9h-18h)
Bạn sẽ được cung cấp Macbook và các dụng cụ khác khi làm việc, làm việc tại văn phòng 5 sao với trang thiết bị làm việc tiên tiến.
Cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, tinh gọn, năng động.
Cơ hội được đào tạo và thăng tiến tại chỗ, xét lương 2 lần / năm
Tham gia bảo hiểm theo quy định của pháp luật Việt Nam, các chuyến du lịch team building hàng năm của công ty, ...
Thưởng hàng năm dựa trên đóng góp của bạn.
Văn hóa công ty tuyệt vời với các hoạt động trong / ngoài văn phòng giúp phát triển sự phát triển nghề nghiệp và cá nhân của ứng viên.

Quy trình phỏng vấn:

Phỏng vấn 1 vòng duy nhất, hình thức online