【HCM】NHÂN VIÊN KINH DOANH GIẢI PHÁP – FP802

Công ty:

Lĩnh vực hoạt động:

• Kinh doanh thiết bị WiFi chuyên dụng, Switch, Camera, màn hình chuyên dụng, SDWAN ...
• Hiện tại, Netmark Distribution đang phân phối trên 200 sản phẩm và giải pháp của 15 hãng nổi tiếng thế giới.

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:

37 Đường số 6, KDC Cityland Park Hills, Phường 10, Quận Gò Vấp, TP. HCM

Vị trí:

NHÂN VIÊN KINH DOANH GIẢI PHÁP

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh, kế hoạch phát triển thị trường và đánh giá cơ hội thị trường để đạt chỉ tiêu doanh số công ty đề ra.
• Xây dựng mạng lưới, tạo mối quan hệ chặt chẽ với khách hàng; lắng nghe và giải đáp mọi thắc mắc, vấn đề phát sinh trong quá trình giao dịch với công ty.
• Tư vấn sản phẩm, giải pháp, định hướng giải pháp sản phẩm cho khách hàng về hệ thống thiết bị Wifi, Switch mạng, Router, Cân bằng tải, 4G, Camera, SD-WAN, sản phẩm bảo mật, Firewall …
• Tìm kiếm khách hàng, đại lý, phát triển các mối quan hệ kinh doanh mới.
• Làm việc với các khách hàng, đối tác về sản phẩm, giải pháp, báo giá, hợp đồng với khách hàng.
• Hoàn thành các chỉ tiêu được đặt ra về hiệu suất, hiệu quả, số lượng đơn hàng, doanh số,… mỗi tháng.
• Tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn do công ty và hãng tổ chức.
• Thực hiện các nhiệm vụ được phân công và báo cáo công việc định kỳ cho cấp quản lý.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

• Nam/Nữ tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học trở lên với các chuyên ngành Kinh tế, Thương mại, Quản trị kinh doanh và CNTT…
• Ưu tiên ứng viên đã có mối quan hệ với các đại lý, SI trong việc phân phối, phát triển kinh doanh sản phẩm tin học/ điện tử/camera.
• Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh phân phối, dự án CNTT, đặc biệt là thiết bị WiFi, thiết bị chuyển mạch, camera…
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, đàm phán.
• Khả năng phân tích tốt và đưa ra các kế hoạch phát triển sản phẩm.
• Có kỹ năng phát triển thị trường và bán hàng kỹ thuật.
• Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực công việc, sẵn sàng đi công tác, có sức khoẻ tốt.

PHÚC LỢI:

• Lương hấp dẫn: Theo kinh nghiệm và năng lực, lương cứng + % doanh số.
• Được thưởng các ngày lễ, tết theo quy định của Công ty.
• Được hưởng chế độ công tác phí theo chính sách của công ty.
• Được nghỉ phép theo quy định của Luật Lao động.
• Được đào tạo chuyên môn, kỹ năng thường xuyên.
• Được đánh giá và thăng tiến theo tiêu chuẩn của từng vị trí/cấp bậc.
• Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, công bằng, cơ hội thăng tiến cao.
• Được hưởng chế độ nghỉ phép, lễ tết, hiếu, hỉ, tham gia các hoạt động tập thể, …
• Được đóng đầy đủ chế độ BHYT, BHXH, BHTN và Các chế độ khác theo quy định của Luật Lao động và của Công ty.