・Quản lý toàn bộ hoạt động hàng ngày của nhà hàng, đảm bảo vận hành trơn tru.
・Kiểm soát chất lượng dịch vụ, món ăn, đảm bảo đúng chuẩn phong cách Nhật.
・Lên lịch làm việc, phân công nhiệm vụ cho nhân viên.
・Quản lý hàng hóa, nguyên liệu, đặt hàng và kiểm soát chi phí.
・Xử lý các vấn đề phát sinh với khách hàng, đảm bảo sự hài lòng.
・Đảm bảo vệ sinh an toàn thực phẩm và tuân thủ các quy định pháp luật.        

Gender：Any
Age：25~30 years old
Education level：Cao đẳng
Language：Tiếng anh (sơ cấp, có thể trao đổi) HOẶC Tiếng Nhật (Tương đương N4-N3)
No. of experienced year：2 năm                
Key experience：
Must
・Có kinh nghiệm làm việc trong ngành F&B từ 2 năm trở lên ở vị trí tương đương.
・Kỹ năng quản lý đội nhóm, giải quyết vấn đề và giao tiếp tốt.
・Khả năng chịu áp lực cao, linh hoạt và xử lý tình huống nhanh nhạy.
・Ưu tiên ứng viên có hiểu biết về quản lý doanh thu, chi phí và kiểm soát hàng hóa.
・Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm quản lý nhà hàng là một lợi thế.
・Định hướng gắn bó và phát triển lâu dài với công ty
・Ngôn ngữ：Tiếng anh (sơ cấp, có thể trao đổi) HOẶC Tiếng Nhật (Tương đương N4-N3)        

・Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp.
・Trực tiếp làm việc với các quản lý người Nhật.
・Thưởng chào đón nhân viên mới sau 1 tháng làm việc (1.000.000đ/ nhân viên).
・Ký hợp đồng lao động, chế độ Bảo hiểm đầy đủ, 12 phép năm, thưởng tháng 13.
・Lương cơ bản + phụ cấp cơm, xe + Thưởng doanh thu + phụ cấp ngoài giờ.
・Thăng tiến hằng năm theo năng lực.
・Du lịch công ty hàng năm.    

・Lương cơ bản + phụ cấp cơm, xe + Thưởng doanh thu + phụ cấp ngoài giờ.
・Thăng tiến hằng năm theo năng lực.
・Du lịch công ty hàng năm.