
Techviec
485B Nguyễn Đình Chiểu, Phường 2, Quận 3, Hồ Chí Minh 700000
Give us an Email
Anzai: info@viecoi.tokyo
Mon – Fri, 8:30-17:30
Chúng tôi xây dựng môi trường làm việc năng động, cởi mở – nơi mỗi cá nhân được tôn trọng, lắng nghe và trao quyền phát triển.
Skills:
● Tham gia phát triển, bảo trì và nâng cấp hệ thống Web cho khách hàng trong lĩnh vực chứng khoán.
● Thực hiện các công đoạn từ thiết kế cơ bản, phát triển chức năng, kiểm thử, đến phát hành sản phẩm.
● Phối hợp với các thành viên trong nhóm để đảm bảo tiến độ và chất lượng dự án.
● Đề xuất, cải thiện giải pháp kỹ thuật, tối ưu hiệu suất hệ thống.
● Báo cáo công việc và trao đổi với khách hàng (hoặc PM) khi cần thiết.
● Có từ 4 năm kinh nghiệm phát triển phần mềm trở lên. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại Nhật hoặc dự án Offshore với khách hàng Nhật.
● Thành thạo các ngôn ngữ và framework: Java, Struts, Spring, Velocity, JavaScript, CSS.
● Có kinh nghiệm phát triển giao diện người dùng (B2C).
● Có kinh nghiệm trong giai đoạn thiết kế cơ bản (基本設計).
● Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng làm việc nhóm hiệu quả.
● Có tinh thần chủ động, khả năng tự giải quyết vấn đề với vai trò SE (System Engineer).
● Mức lương cạnh tranh
● Xét tăng lương định kỳ 1 năm 2 lần.
● Thưởng hiệu suất làm việc định kỳ 1 năm 2 lần.
● Bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp đầy đủ theo quy định pháp luật Nhật Bản.
● Hỗ trợ thi chứng chỉ IT, quản lý, tiếng Nhật, tiếng Anh.
● Trợ cấp đi lại, chứng chỉ, nhà ở (trường hợp phải onsite tỉnh lẻ)
● Tổ chức team building hoặc đi du lịch định kỳ 3 tháng 1 lần, có cơ hội du lịch nước ngoài cùng cả công ty.
● Ngày nghỉ: Thứ 7, Chủ nhật, ngày lễ theo lịch Nhật, nghỉ hè 5 ngày, nghỉ phép ít nhất 10 ngày tăng dần hàng năm.
● Cơ hội làm việc dài hạn tại dự án lớn, ổn định và chuyên nghiệp
● Cơ hội làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật, phát triển sự nghiệp theo hướng BrSE, chuyên viên kỹ thuật hoặc quản lý tùy theo năng lực và nguyện vọng.
● Môi trường làm việc chuyên nghiệp, hỗ trợ nâng cao năng lực cá nhân.
Môi trường trẻ trung, năng động, văn hóa làm việc cởi mở – tôn trọng – khuyến khích sáng tạo
Đồng nghiệp thân thiện, sẵn sàng hỗ trợ, cùng nhau phát triển lâu dài
Company type
outsourcing
Company size
50 - 100
Country
Working days
Monday - Friday
Overtime policy
No OT